Plano Estratégico

 

PRIORIDADE 1 Impacto
Pessoas em Ação são solucionadoras eficazes de problemas.
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PRIORIDADE 2 Alcance
Pessoas em Ação engajam e inspiram umas às outras.
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PRIORIDADE 3 Engajamento
Pessoas em Ação entendem as necessidades do próximo.
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PRIORIDADE 4 Adaptação
Pessoas em Ação são inventivas, empreendedoras e resilientes.
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Plano de Ação
Como Pessoas em Ação, temos um grande senso de propósito.
Há mais de um século, fomos pioneiros em um novo modelo de liderança no servir baseado em conexões pessoais. Hoje, essas conexões são uma rede que transpõe barreiras culturais, linguísticas, geracionais e geográficas globalmente – e compartilha a visão de um mundo melhor.
Como Pessoas em Ação, entendemos que a realização dessa visão requer um plano.
Este é o plano do Rotary para os próximos cinco anos: ampliar nosso impacto, expandir nosso alcance, aumentar o engajamento dos participantes de nossas atividades e melhorar nossa capacidade de adaptação.
Ao ajudar a alcançar as metas deste plano, você garante um futuro ainda mais forte e eficaz para o Rotary – um tremendo legado. Nosso plano está enraizado em nossos valores e se baseia no extraordinário talento e espírito dos rotarianos.
Ele tem uma visão clara dos desafios que o Rotary e o mundo enfrentam. Ele protege o valor da conexão humana nesta era tecnológica, além de traçar um caminho para levar grandes ideias à vanguarda da imaginação global do que é possível.
Nosso plano nos proporcionará uma continuidade de visão ano após ano, mantendo-nos em movimento rumo ao alcance de nosso propósito comum.
Este é o nosso Plano de Ação.
Prioridade 1
Ampliar nosso impacto
Pessoas em Ação são solucionadoras eficazes de problemas.
Por que os rotarianos conseguem realizar tanto? Nós investimos em relacionamentos. Tomamos decisões baseadas em evidências. Sabemos como mobilizar nossas redes para criar soluções duradouras. E estamos sempre aprendendo com nossas experiências nos nossos clubes, projetos e carreiras.
Em nossa luta contra a pólio, mostramos o que podemos conquistar quando unimos forças. Criamos soluções que vão ao encontro das pessoas às quais servimos. Avaliamos os resultados para aprender com nossos sucessos e contratempos.
Este é um modelo que vamos usar continuamente para alcançar nossos objetivos audaciosos: educar as crianças, garantir o acesso equitativo à água e ao saneamento, ajudar as economias locais a crescer de modo sustentável, e muito mais.
Vamos buscar novas maneiras de traduzir nossa experiência em fazer a diferença – nas nossas comunidades e no mundo todo. Vamos provar que o nosso impacto no mundo apenas começou.
Prioridade 2
Expandir nosso alcance
Pessoas em Ação engajam e inspiram umas às outras.
Sabemos que nossa capacidade de fazer a diferença é maior quando mais pessoas se unem a nós. Queremos que o mundo aprecie nosso espírito ambicioso, compassivo e inclusivo, pois quando o fazem, percebem que o Rotary é a fonte para o envolvimento individual que tantos buscam.
Contadas de forma ampla e enfática, nossas histórias dão a esperança de que o mundo pode mudar para melhor, convidando os ouvintes a se imaginar como parte dessa mudança.
Vamos construir conexões e oportunidades que inspirem outros a fazer o mesmo.
Prioridade 3
Aumentar o engajamento de todos os participantes
Pessoas em Ação entendem as necessidades do próximo
Assim como as pessoas e comunidades que servimos, nossos participantes precisam ser vistos e ouvidos. Eles estão em busca de experiências que os façam se sentir pessoal e profissionalmente relevantes e gratificados. Quando veem nossa dedicação em investir neles em todas as fases de sua vida profissional, os participantes dos nossos programas se sentem motivados a continuar trabalhando conosco – mesmo considerando que há muitas outras opções de networking e voluntariado.
Vamos, uma vez mais, comprometer-nos a fazer das necessidades, expectativas e crescimento de nossos participantes uma prioridade em tudo o que fazemos.
Prioridade 4
Melhorar nossa capacidade de adaptação
Pessoas em Ação são inventivas, empreendedoras e resilientes.
Mostramos ao longo da nossa história que nos destacamos em encontrar novas maneiras de levar o mundo a mudanças duradouras. E nós provamos em nossas próprias carreiras que sabemos como ajudar organizações de todos os tipos a avançar. É por isso que novas abordagens aos nossos princípios de organização não ameaçam o sentido de quem somos.
Estamos prontos para buscar novas oportunidades, criar mais caminhos para a liderança, abrir nossas conversas para diversas vozes e simplificar a forma como operamos – com confiança.
Vamos nos manter fiéis a nós mesmos e ser os agentes da mudança nos próximos 115 anos.